Sistem Kader Partai Komunis TiongkokSistem Kader Partai Komunis Tiongkok merupakan institusi dan metode yang digunakan oleh Partai Komunis Tiongkok untuk melatih, mengatur, menunjuk, dan mengawasi personelnya agar dapat bertugas dan berperan sebagai pelayanan sipil bagi Partai, negara, militer, bisnis, dan organisasi lain di seluruh Tiongkok. Sistem ini terdiri dari beberapa juta kader (Hanzi sederhana: 干部; Hanzi tradisional: 幹部; Pinyin: gànbù) penuh waktu dan profesional. Tiongkok adalah negara satu partai, sehingga Partai Komunis berfungsi sebagai satu-satunya otoritas hukum di Tiongkok. Pengelolaan kader merupakan salah satu cara Partai untuk menguasai negara dan mempengaruhi masyarakat luas. Semua kader harus setia kepada Partai Komunis, tetapi tidak selalu menjadi anggota Partai. Kader tidak hanya dilatih untuk menjadi administrator yang kompeten, tetapi juga secara ideologis setia kepada Partai dan berusaha untuk mewujudkan Sosialisme dengan karakteristik Tiongkok.[1] Referensi
|